Introduce tu edad en la fecha de cese, el período de afiliación al seguro de empleo (fecha de contratación y de cese) y el total de salarios de los últimos 3 meses para estimar tu subsidio de búsqueda de empleo (구직급여) diario y total.
Introduce tu edad, las fechas de contratación y cese, y el total de salarios de los últimos 3 meses para estimar tu subsidio de desempleo.
Si tu período de afiliación al seguro de empleo es inferior a 180 días, es posible que no cumplas el requisito de elegibilidad (al menos 180 días asegurados dentro de los 18 meses previos al cese).
La renuncia voluntaria generalmente no da derecho al subsidio de desempleo, salvo que se reconozca una causa justificada (por ejemplo, despido, mutuo acuerdo, fin de contrato u otro motivo indicado en el aviso del Ministerio de Empleo y Trabajo).
Esta calculadora es una simulación de referencia simplificada de la fórmula del subsidio de búsqueda de empleo (구직급여) de Corea del Sur según la Ley del Seguro de Empleo: 60% del salario promedio antes del cese, multiplicado por los días de subsidio prescritos. El subsidio diario usa el límite superior de 2026 de 68.100 KRW y el límite inferior de 66.048 KRW (80% del salario mínimo de 2026 de 10.320 KRW/hora × 8 horas/día), ambos de los cuales cambian cada año junto con el salario mínimo. Los días de subsidio prescritos (120-270) siguen la tabla legal según la edad y el período de afiliación al seguro de empleo en la fecha de cese; aquí el período de afiliación se aproxima como el número de días entre las fechas de contratación y cese introducidas, lo cual puede diferir de tu período asegurado real (que puede combinar períodos de empleos anteriores y excluir días sin remuneración). El subsidio de desempleo generalmente se paga a quienes cesan de forma involuntaria -la renuncia voluntaria debe reconocerse como causa justificada- e incluso con días de subsidio restantes, el pago solo puede recibirse dentro de los 12 meses posteriores al día siguiente al cese. Consulta tu elegibilidad y monto exactos a través del simulador del sitio del Seguro de Empleo (work24.go.kr) o tu centro de empleo local. Esto es solo una estimación de referencia aproximada, no una garantía de pago, ni asesoramiento legal o financiero.
El sistema de seguro de empleo de Corea paga un subsidio de búsqueda de empleo (구직급여) a los trabajadores elegibles que pierden su empleo de forma involuntaria, calculado a partir de un porcentaje de tu salario medio anterior y pagado durante un número fijo de días que depende de tu edad y de cuánto tiempo estuviste inscrito en el seguro de empleo. Esta herramienta estima tu importe de prestación diaria y total esperado según tus circunstancias específicas.
La prestación diaria es el 60% de tu salario diario medio durante tus últimos 3 meses de trabajo, limitada entre un máximo y un mínimo diario fijados por ley (actualizados periódicamente). Esta tasa diaria se multiplica luego por tus "días de prestación prescritos" — un número fijo de días establecido por ley según una combinación de tu edad al cesar y tu período total asegurado, que va de 120 a 270 días — para llegar a tu importe total de prestación esperado durante todo el período de elegibilidad.